Notre Politique Ressources Humaines

 

Notre politique RH est dédiée à nos 400 clients internes : les hommes et les femmes du Groupe IRH Environnement.

 

Nous mettons tout en œuvre pour accompagner les collaborateurs et venir en appui des Managers pour optimiser l’animation des équipes dans l’esprit du Groupe IRH Environnement.

 

Nous pourrions vous exposer notre politique RH et vous présenter tous les outils que nous travaillons à développer et améliorer :

 

  • notre politique de recrutement : développement des relations avec les écoles, respect des candidats, communication interne sur les opportunités et politique de cooptation, accueil et intégration des nouveaux embauchés

 

  • notre implication pour valoriser les carrières et les compétences : promotions, mobilité géographique, passerelles entre les métiers

 

  • l’optimisation des parcours professionnels par la formation : accueil d’étudiants en alternance, accompagnement au choix des organismes et des stages de formation, conseil interne sur les dispositifs (bilans de compétence, VAE)

 

  • notre vigilance pour la sécurité de tous, au bureau, sur la route et sur le terrain : veille permanente, enquêtes, équipements et matériel de prévention adaptés

 

... mais nous préférons vous parler de nos valeurs, de nos axes de différenciation, de tout ce qui fait, à nos yeux, notre spécificité, à savoir

 

                     le Management par la Confiance

                      et la Passion pour nos Métiers

 

  • qui sont des moteurs essentiels de notre plaisir de travailler ensemble et de notre attachement au Groupe IRH Environnement

 

  • qui sont porteurs de notre implication pour soutenir son développement en France et à l'International, et son entrée sur de nouveaux métiers et de nouveaux marchés